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はじめに 出入国在留管理庁は平成２９年９月に、「「クールジャパン」に関わる分野において就労しようとする留学生等に係る在留資格の明確化等について」という文書を公開しました。 その中では、昨今のクールジャパン戦略のおかげで、日本にアニメやファ...

はじめに 単純作業どこまで？ 前回のブログ記事では、「実務研修」であれば、「技術・人文知識・国際業務」の在留資格（以下技人国ビザ）の要件である学術上の素養を背景とする一定水準以上の業務でなくとも、一定期間の現場作業や単純作業に従事できるこ...

実務研修は悩ましい 前回と前々回のブログ記事で、「技術・人文知識・国際業務」の在留資格の明確な要件が、平成２０年３月に公表されたことをお伝えしました。今回は、その中で明らかになった「実務研修」の要件についてお話したいと思います。 この「実...

要件が公表されました 「技術・人文知識・国際業務」の在留資格の明確化等について 平成２０年３月に、出入国在留管理庁より、「技術・人文知識・国際業務の在留資格の明確化等について」において、「出入国管理及び難民認定法（入管法）」の別表第一の二...

「技術・人文知識・国際業務」で従事できる仕事 「技術・人文知識・国際業務」で従事できる仕事は限定されています ３つ前のブログ記事では、「技術・人文知識・国際業務で従事できる仕事」について解説をしました。その中で、この在留資格の対象となる仕...

「技術・人文知識・国際業務」のカテゴリーとは 「技術・人文知識・国際業務」の在留資格を得るためには、出入国在留管理署（いわゆる入管）に書類を提出し、審査を受け、許可をもらう必要があります。この最初のプロセスである書類提出の際に、外国人を雇...

「技術・人文知識・国際業務」とは 前回までの２回のブログ記事で、「技術・人文知識・国際業務」についてページを作成してきました。「技術・人文知識・国際業務」とは、外国人が日本に滞在するための在留資格（現在３０以上）の一つです。就労系の在留資...

「技術・人文知識・国際業務」で従事できる仕事 それぞれの分野での活動範囲 外国人を雇用する時、または外国人が雇用されるとき、まずは、外国人が「技術・人文知識・国際業務」の在留資格で行える活動、つまり従事しようとする仕事が、この資格の範囲内...

どちらも日本で働くための「在留資格」です 「在留資格」の具体例 現在までの当事務所のブログ記事では、「特定技能」について多くのページを作成してきました。「特定技能」は、就労系の在留資格であり、外国人が日本に滞在して労働に従事するために必要...

「外国公文書の認証を不要とする条約」（ハーグ条約）が成立した経緯 ここまで４回に渡って、「公印確認」と「アポスティーユ」についてのブログ記事を作成してきました。その中で、ハーグ条約締約国については、「公印確認」の後に「領事認証」の必要のな...